乐学 京东购物心得
京东的第三方还不如淘宝有保障，如果京东没有满意的可以去天猫看看。
我在京东买过手机努比亚小牛，京东手机都是不拆封的，随机附一张公章翻印。
总体来说购物体验还是可以，我现在是钻石会员了，也收到过二手货，退换货多次总体还可以吧！京东实习转正率挺高的。京东仓储部门对于员工的门槛非常低，特别是大学生实习那更是热烈欢迎的。京东有应届大学生管培计划的，由京东来培养自己的人才，为京东所用，在实习完成后管培生的福利待遇都是非常好的。转正率是不用担心的。只要大学生有能力，一般成为京东的管理层比较多。京东总部实习的话其实也不难，现在京东总部招聘实习员工的话一般都是校招，但如果说你是211或985的学生的话，进到中公京东总部实习的话，其实来说投点offer还是可以进行一些面试的，但是面试的过程的话，嗯，差不多是3进1或者是5进1的一个比率，所以您得看你自身的一个学历跟一个工作经验了。实习合租和单租都有各自的利弊，具体如下：
实习合租的利：
1 更便宜的房租：实习合租可以与其他实习生或学生一起租住房屋，这样就可以平摊房租和其他费用，降低个人的经济压力，比单独租房要便宜。
2 更好的社交体验：实习合租可以与其他实习生或学生一起生活，增进彼此的了解和友谊，提高社交能力。
3 更多的资源分享：实习合租可以分享共同的资源，如厨房、客厅等，大大提高生活的便利性。
实习合租的弊：
1 生活习惯不同：不同的人有不同的生活习惯，可能会导致生活上的矛盾和冲突。
2 隐私受到影响：实习合租可能会影响个人的隐私，比如房间太小、隔音不好等问题。
3 交通不方便：实习合租的房子可能不在公司附近，需要花费更多的时间和费用进行交通上的安排。
单租的利：
1 独立的个人空间：单租可以拥有自己独立的房间，有更好的隐私和个人空间。
2 生活习惯自由：单租可以自由地选择自己的生活习惯，不会受到其他人的影响。
3 交通方便：单租可以选择离公司近的房子，方便交通。
单租的弊：
1 更高的房租：单租相对于实习合租来说房租会更高。
2 缺少社交体验：单租会缺少与其他人的交流和社交体验。
3 资源相对有限：单租可能无法享受共同的资源，如厨房、客厅等。首先是个人比较常用（宅直男，直宅男），经常周期性购买的洗护用品：
洗脸一般不用洗面奶，主要用的就是舒肤佳香皂，用过一段时间的洗面奶感觉还行，但是主要是用惯了舒肤佳香皂，所以还是换回去了舒肤佳。
买这个氨基酸是三件五折，到手19一支的时候买的，用起来还行，就是比舒肤佳香皂贵～舍不得～哈哈
能用很久了，香皂盒啥的，没啥特别推荐的，便宜能装，配合搭就行。
洗完脸，然后基本配合大宝护一下就行了，挺简单随便的～
也是用了很多年，习惯了。
洗发水目前主要用吕，这款洗发水的优点就是每种颜色对应的功能区分很明确，效果也的确有一些，不至于不好区分，也不至于买来没用，目前主要用防脱的棕吕，效果还算可以（以前一把抓好多头发，现在明显变少了），不过你刚换过来可能头皮不适应，存在头屑变多或者发痒的情况，一般三五天能适应过来～
主要是便宜，封大促一般能叠加满减患者人多件五折这样，到手30一瓶（很多时候都是25左右）
脱发的可以用棕的，这个主要就是防脱发。
控油去屑用绿瓶的。
经常做头发的考虑用红色的修复头发损伤，如果你需要护发素，配套买就好了。
沐浴露的选择上我可能就是朋友圈买的比较多，主要用的Cow这个牌子的，买的补充装，逢促销一般就是15一瓶400ml的，自己找个瓶子装就行了，这块没啥效果可以说的，用的舒服。
如果你也想15块这样买补充装的使用，可以私我～用惯了15的，没想到京东这么贵，理论上大促应该也是去到5折价格的～你也可以等大促。
除了生活消费品，另外就是衣服这个消费比较频繁一些（也就是家居生活用品）：
一般推荐优先从网易的促销活动，买三折的衣服，质量也比较放心，价格也比较合适，但是这种价格很少，其次就是从京造买，能有网易4折的价格吧，一般衣服都不超过100块，经常是一套100内～（常常有满减99-30可以叠加店铺99-50的券～所以到手一般就是70，80一套）
比如这款睡衣就很不错～买了四五套的
秋衣秋裤也还不错，也可以保留的。
另外就是裤子～
通过这里买一身下来，一般也就200左右，很划算（质量比大牌差不了多少，当然京造是不错的牌子了，但是价格比大牌便宜很多，质量控制也不错）
说起来床上用品，推荐一下办公毯和盖毯，都是买了好几套的～
这款就比较适合空调冷，午休使用，不算大，便携～也可以给小孩当盖毯用，比较推荐加厚的～至于家里夏天用的，可以额外备个大的毛毯
有哪些值得买的毛被毛毯盖毯推荐？
这款就不错。
至于床品四件套，一般来说网易会有3折折扣，到手一套可能150内，但是去年开始很少有这样的价格，京造还好一些，大促满减叠加99-50，基本还能凑到150一套。
常常会有大促一件五折的券，叠加满减，99-50，有时候漏价，能五折再减80，到手就是100多。
因为家庭影院这是低频的消费场景，大家基本都是买一次用很多年，所以可以往后放放。
智能小家电：
首先要买的是插排和网线，HDMI网线（常常凑单带走就行）
网线6类或者超6，目前比较主流，而且速度带的起来，建议网线排布都走6类的，转接也用6类的。
插座，智能灯可以安排米家的，做个定时任务，手机米家管理就行，也可以晚点等等新协议的家电，理论上更便宜。
这个灯泡延迟有点高，不过胜在便宜，可以app控制，iOS录入快捷指令也可以用语音助手控制，体验还行～
买电量统计的就好，可以定时任务，查看电量，对电量做管理，看家里的大家电数量吧，一般冰箱，电视，电脑可以配一个，配合大促3件五折，或者满减，最低的时候能15附近一个，很合适的～我现在用的是这个：
目前智能家居最能提升体验的就是可以手机语音控制的电量统计的插座和灯泡。
家里的Wi-Fi路由一定要用好的，未来带智能家居很有必要：
理论上3600很稳，但是下线了，目前的替代是6000，应该也还行，加在购物车里了。（路由器用统计电量的插座统计电量3天约1度电，冰箱一天一度，空调一天3度……）
对了，忘记了空调插座伴侣：
很好用，手机管理控制，很方便～再也不怕遥控器没电或者丢了～有几台空调配几个吧！
职位类型：产品 运营
招聘公司： 京东
面试时间： 20xx年10月（20xx校招）
面试地点 ：沈阳
分享这篇面经的是一位机械工程硕士，一直想转行，选择产品运营是因为不限制专业，又对产品岗位感兴趣。她经过笔试和三次面试，最终拿到了offer。
笔试：
10月11号在学校教学馆笔试的，产品和研发同时进行，有好多个大教室。好像部分人是投的管培生，简历没通过，建议笔试产品或者研发岗位的。
所有产品岗位用一套题，包括项目经理，产品经理，产品运营啥的，题型有选择和简答。选择题里有关于京东业务的了解，比如现有的支付方式、配送方式，还有关于互联网产品岗位的了解。太久了，不记得了，笔过的同学可以补充。还有就是行测的题了，准备找工作的同学肯定都有准备。大题涉及到个人经历的问题，在学校期间最骄傲的事情是什么，与产品开发各阶段有什么相似之处（原题的表述也忘了）。还有一道附加题，对八岁的外甥怎么介绍京东。
时间是一个半小时，基本够用，题量不算大。答大题尽量思路清晰，展现逻辑思维能力。
初面：
笔试后一个多礼拜被通知面试。一间教室里可能有十个面试官吧。是单面，这个我喜欢，总觉得群面很多时候很扯淡的。面我的是个挺年轻的姑娘，戴着黑框眼镜，应该是个PM。
面试主要围绕简历讲讲过去的经历，在社团里都做了什么之类的。就是努力往应聘的岗位上面靠吧，没实习经历的同学可以多回忆自己之前做过的任何事，和岗位结合能说出些什么来。我还主动提起自己去过台湾交流，参与写过一本书，京东上也有得卖。她还给记录下来说回去看一看。
之后她出了一道题给我，如何推广京东的机票＋酒店的`业务。因为之前面过去哪儿，对这个也算是有准备。给了我一根笔可以在纸上写写画画。我思考后说了一些想法，比如微博推广啊之类的。她说我的思路可以但是不够”落地“，她也提了一些她对这个的想法，主要是要做出京东的特色（例如买东西放心，机票＋酒店也可以主打这一特色）。这个问题回答完了就进入比较自如的交流阶段，我还是比较放松的。她说感觉我性格挺好的，工作中不会和同事有冲突，所以就不用问我如果需要争夺资源怎么办这种问题了。
最后是问面试官问题，我问您在京东多久了，在京东有什么地方是让你觉得很值得留在这里的。她的回答蛮赞的，先是很宽泛的回答然后又有具体的例子，估计也是边答边想的，我觉得这就是校招的学生和工作一段时间之后的姐的差距~当时脑袋里的想法就是：我会很努力学习的。
二面：
一面当晚十点左右通知我第二天下午二面，去离学校有一段距离的一个宾馆。之前恶补了一大波面试基本问题（感谢我面试经验丰富的姐姐），和对京东的认识，写了好多张纸。像我一样资质比较一般的同学一定要把思路落在笔头上，写出来修改，再重复咀嚼，对自己很有好处的。
面试现场现场很多人，围着工作人员加一个微信群，当时应该加了100人左右吧，说是有什么通知都在群里面说。等了好久轮到自己，一个三十多岁的男士面的我，首先问的问题围绕在我之前的运营一个微信平台的经验。面对二面我有点紧张，没有第一天放得开，他也很nice的鼓励我不用太紧张。之后问道，如果发现竞争对手最近的销量不错，自己的营业额不行，你会怎么做？假设你有的资源是无限的，但是也要考虑投入和回报之比。我回答的应该算是基本式的答案吧，他说我比上一个同学答得好多了。最后又是问他问题，我说其实我还是不太懂产品运营具体是做什么的。他说，更多的东西就需要你们入职之后来学习了。
我以为这就完了，于是走着回学校。一边走一边祈祷还有下文。走到一半的地方，电话响了，工作人员打电话说我还有个三面= =囧。于是我又走回去了，HR正在面别人，就又等了一会儿。
三面：
就是传说中的HR面了。对京东有什么认识（恶补的东西用上了），对自己岗位的认识，期望薪资，工作地点，有没有男朋友，男朋友在哪儿工作，为啥他在鹅厂你不去。没有被为难，但由于太紧张放不开……不够完美，所以也导致了之后的提心吊胆。
面完走回学校，卸了妆，和朋友聊天，加的那个微信群一直响，面试的同学七嘴八舌各种讨论……突然群里一个一个地被踢出群了，然后轮到了自己，吓哭了好么？不知道什么意思。。。难道这就完蛋了么？跟男朋友说，他说你赶紧回去问问？我又穿衣服下楼，嫌自己走得慢怕散场，打车去的。结果赶上晚高峰，反而更慢了……郁闷。到了现场发现还没散，几个工作人员（学生）在里面和HR聊天，我在外面等。听见他们说微信群的事儿，原来就是HR觉得大家人多嘴杂就把群解散了，但是又不会 *** 作所以一个一个踢出去的。。这给我吓得。然后我又进去露了个脸，说自己还挺担心的又跑回来了，真的挺想进京东的blahblah，HR友善地笑了笑，说不用担心，跟录取与否没有影响，又问了发放offer的日期，她当时说是11月初。道别，回学校。
第二天，收到了一个性格测评的短信和邮件。后来才知道这个是每个人都有的……做过这个也不代表有offer。
10月31号，面试过后十天，收到短信，说正在集团总部走offer审批流程，预计两周内发offer。后来才知道这个也是每个人都有的，并不代表着啥（有多少最后没被录取的同学被它欺骗了感情……）
11月19日下午收到了“2015京东校园招聘应届毕业生录用函”。等了整整一个月啊，终于收到offer了啊！！！中间的等待和辛酸啊～拼命攒人品，小心翼翼地过完了这一个月……以后也要继续努力做个好人！！！
又是一年毕业季，同时，到了大三研二同学找实习的时候。我也投入了找实习大军中，结果……失败了。于是，我做了这次复盘，让自己能在失败中吸取经验，获得成长。
突然想起大三的这个时候，我在各种修改简历，各种投简历参加实习生招聘会……甚至多次从哈尔滨去北京面试，只希望能够为毕业找一份心仪的工作做准备。
于是，我点开京东校园招聘官网，开始填写简历，为实习工作做准备。当我开始写简历时，我才发现，我已经离开职场三年了。
我所有的工作经验都停留在16年，甚至更早。那一刻，内心只有一个想法， 找工作凉凉！ 尽管如此，我还是投了简历。
京东线上笔试还是和大三时一样，设有摄像头，不可以离开考试页面，大多数是公务员考题，大概20个关于运营的题目，一共60题。
我在还有30分钟截止时完成所有考题，原本对通过与否已经不抱希望了，却在几天后收到了京东初试通知的邮件。
最后和面试官沟通后，确定用电话面试的形式。初试很顺利，面试官简单了解了我之前在京东实习的事情后，把重点放在了我的「自律成长营」项目上。
总的来说，在初试过程中的表现可圈可点， 做到了谦虚但不讨好。 认真回答他问的每一个问题，尽管3年没有参加面试，也并不是很很紧张。
到复试时，和初试的重点就不一样了。面试官让我讲京东实习那一段经验，对我的其他事情不感兴趣。
在和他讲这段经历的过程中，我发现自己一个很严重的问题，没有将项目与产品结合起来，只是单纯介绍工作内容。导致面试官多次提出疑问。
面试结束后，我就知道，没戏了。
这让我想起大三京锐计划面试时，也是毁在复试环节。那次失败的原因我很深刻，面试官问我为什么选择去北京？
我说：虽然北京雾霾很严重，但是那里机会多，成长空间大，我喜欢挑战。
回答问题就好好答，我为什么要说它的天气？真是无知者无畏，直接把自己的机会扼杀掉。
当收到复试结果时，心里肯定有失落，还有一点难过，但都是一闪而过。 随后我立刻做了复盘 ，这对于我来说，是更重要的事情。
这次面试失败，原因很多：
1面试前的准备不充分。
我没有提前准备自我介绍，他让我做自我介绍时，我想到了什么就说什么，有一些随意。
让我讲述京东的实习项目时，我没有将项目说清楚，且没有将项目经历挂上产品运营的色彩，表达能力欠缺，举一反三的能力不足。
如果我提前做好准备，条理清晰，就不会发生这样的事情。
2没有产品运营的相关经验。
即使是招实习生，每个公司都会优先考虑有经验的人，这样他们可以节约时间成本和金钱成本，入职就能直接上手，而不是需要他们一点一点去教。
离开职场3年多，不论是什么工作，于现在的我而已，都是空白的，都需要领导从0-1教我。这对于公司来说，不划算。
我想，即使我没有相关经验，也应该提前了解产品运营的具体工作内容，也好过一问三不知。
3实习时间短，不足3个月。
北京离贵阳几千公里，学校还有很多事需要处理。即使我参加实习，也只能利用暑假7、8月的时间，两个月的时间，可能你刚刚熟悉业务，就要离职，公司是不愿意承担这样的风险的。
其实，在面试官问我能实习多久时，我没有正面回答他的问题，而是给了模糊回答，但是还是没有过关。
我很清楚，开学后我每周会返回学校开组会，会经常请假，这样就无法保证实习出勤。确实，对于我所在的公司来讲，不公平。
如果我能提前写完毕业论文，那这个就迎刃而解。
4对996持迟疑态度。
面试官问我能否接受996，我没有正面回答他的问题，只是讲了一个例子，模糊带过问题。或许他对我的回答并不是很满意。
老实说，我无法接受996，虽然我自诩工作狂，可以做到996，但如果有明文规定要这样做，我反而会排斥，在我看来， 工作效率更重要。
除了工作，我们还应该有自己的生活，下班后和周末就是过自己的生活的时间，如果真是996，那还谈什么生活？
之前看一个报道，有些企业辞退了那些因身体不好而不能加班的员工，多么现实？
难怪面试官也会问我的身体问题有没有解决，只有身体好，才能加班、长时间工作，这就是原因。
5对自己的未来规划不清晰。
面试官问我：未来职业规划是什么样的？
我投的岗位是产品运营，但是我的回答却是产品，明显不懂得变通。
同时，从侧面反映出一个问题——我对自己的规划还不是特别清晰。
产品经理和产品运营本来就有很大的区别，简单来说，产品重需求，运营重用户。那我到底是想做产品经理还是产品运营呢？
我自己也没有想明白这个问题，所说出来的答案面试自然不会满意。
对于这个问题，我应该认真思考一下了。
虽然这次面试失败了，但是我从中看到了自己身上的问题，从复盘中找到失败的原因，以后再面试时，就有了前车之鉴。
如果一切都顺遂，反而无法成长，失败，只是成功前的无数次尝试。 我要做的就是为以后的成功做好准备，而不是被一次失败打败。
之后，我需要从这几个方面做调整：
以上，是我面试失败的复盘，希望你能在我的复盘中有所启发。
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