毕业生求教面试电商运营技巧

毕业生求教面试电商运营技巧,第1张

1、首先你要确定你要选择什么电商平台,因为规矩规则都不一样。
2、了解该平台的相关案例,多查看相关的案例(当然网上水分鸡汤比较多),吸取其中的技巧。
3、实践是真理的唯一标准,摸着石头过河,就算在电商里面,不同的品类玩法也不大一样,以最小的成本不多的去试错,打出缺口。
这个世界上没有捷径,技巧本身就是想找捷径,踏踏实实的干吧,加油!

作为2020应届毕业生,真的太难了!

尤其像我这种工科女,不能返校,实验做不了毕业论文就写不了!

工作就更不用提,春招取消了,现在微信群里每天都是铺天盖地的线上招聘信息。

但是!

辅导员发的都是面对学校每个各个学院,各个专业的招聘信息,要仔细筛查,寻找符合自身条件,以及感兴趣的。

而我,我是其中一员,投了简历之后,隔天人事部隔天电话沟通基本情况,时隔一天,接到面试通知。

下面让我这个职场小白,分享一下视频面试的技巧吧!

首先,你要明确自己想要什么

先想好要自己是否从事本专业,或者自己哪一方面的工作感兴趣。对自己要选择的领域有充分的了解。

像我学的是食品专业,但我一直想到第三方检验公司工作,为此我大学期间就有到相关部门实习,积累经验,为的是在面试的时候有谈资,也是竞争优势所在。

既然决定了找工作,那就要仔细的寻找机会。

有两条途径

一条是密切关注自己学院学校的招聘信息,一般来说,辅导员会经常在年级群里发通知的。

另一条就是自己关注的,自己感兴趣的领域专业做人才市场招聘的公众号等

当然啦还有就是和老师打好关系,老师推荐,一般来说老师手里是有资源的~

拿我自己举例子吧,辅导员和学校就业部发布的信息我都有浏览过,但是因为我在一个很普通的二本院校,所以资源有限,和我专业对口的企业也不是很感兴趣。

所以,

我是自己关注了“食品伙伴网”通过公益宣讲会了解到公司的情况,然后投递简历。一般来说,就像我食品专业就会有“食品伙伴网”这样的服务机构,你们也要了解到自己领域的资源所在呀~

面试!!!还是视频面试应该注意什么呢

首先准备工作

️√对面试岗位的工作内容做到心中有数

通常面试官会给你介绍,但是你要保证自己可以胜任你所面试的岗位,不要一问三不知

√对面试公司有基本了解

面试官可能会问到

“为什么选择我们公司”

“你对我们公司了解多少呢”

等等类似的问题,毕竟投简历是自己的决定,如果对于自己投简历的公司都不了解,也说不过去是不

√一分钟左右自我介绍

自己亲身经历了才知道人家面试你的时候,可能并没有在看你的简历。

我们网上投递简历,很可能对方只有电子版的,很少会打印出来(因为疫情,HR可能在家给你面试,今天我面试的时候只能看到和我一起应聘的,看不到HR)

所以!自我介绍很有用,抓重点!

我今天就很尴尬,因为提前做了功课,说最好不要在自我介绍的时候说太多简历上的东西,抓重点就好啦,

结果我说“通过简历您可能对我有一个初步的了解,,,,”还没说其他,

HR说“因为信息上电脑上,我没有看你的简历”

大写的尴尬!!!

所以自我介绍很重要!简历中有的抓重点,在准备点简历上没有的加分点

√仪容仪表

姐可以考虑画一个淡妆,头发束起来,显得干练一点

着装要求可以提前问一下联系你的HR姐

设备方面电脑优于手机

今天我在面试的时候,是个另一个姐一起,自认为准备方面我做的比较好一些,我化了淡妆,穿的衬衫,选择了光线好,至少不反光的位置,用电脑并且佩戴耳机接通的视频。

另一位姐呢,头发略显毛躁,着装家居,用手机接通的,重点是反光!我都看不清姐完整的面部

个人认为这点还是蛮严重的

由于是视频面试,不可能有什么眼神交流了,对方看到你的整体形象就会更重要一点,传递了你的态度,以及重视

√ 不要太官方,有礼貌即可

今天我说话的方式很官方,我觉得有点减分,非常乐意,不够自然,

我很佩服另一个姐的心态,她的状态就好像再和亲戚开视频聊天一样

√ 如果是多人一起面试,当HR问了一个问题却没有指定名字的时候,要主动!

如果你做了充分的准备,然后面对问题的时候,最好主动出击

我今天就在HR提问之后,

沉默了一两秒钟

然后说“您好,我可以先回答这个问题嘛”

我认为这个点可以礼貌的回避了七嘴八舌现象,当然啦要把握时机~

√ 提问环节一定要认真!

因为你的问题会显示出你对面前的这个公司的兴趣有多大。

薪资结构福利待遇这种在之前的电话沟通中,HR姐会给你讲清楚,或者说你可以直接问清楚,因为给你打电话的姐一定是类似助理的职位,贴近实际的问题可以问。

可以问个人发展空间或者什么,知乎上容易找到,我就不多说啦

我个人呢,问了个人发展空间,

然后问了一下HR在该公司工作了多久,为什么会选择在这个公司工作这么久呢

因为我家离公司很远,又因为是网上找资源投递简历,了解到的信息都来自百度,贴吧,可惜评论很少

所以我选择直接问HR,她们很友好哒,我面试的时间是上午九点半,应该算是第一批面试的人,因为她们公司九点上班,所以HR没有面试很多人的疲惫

当我问这个问题的时候,HR竟然被我问住了,因为她笑场了,给我简单的介绍了一下自己的感受,反正在我这个小白看来还是很诚恳的

但是提问这种问题一定要注意礼貌啊

可以适当的用“方便问一下”“冒昧的问一下”当然啦,也取决于之前你们聊得氛围怎么样啦~

但是 不论对方多么亲切,也请你保持基本的理智,都说紧张可能会适得其反,太过于放松也是同样的道理

√最后一点

建议去大公司,毕业后的第一份工作还是很重要的,包括你的眼界,个人定位等等

我们这届毕业生很难,但相信自己!自信的人幸运值也会高呦!

好啦这就是我今天要分享的内容了,希望对看文章的你有用

有问题可以在评论区留言大家一起讨论呀

然后如果有遗漏的注意事项后续也会补充在评论区
希望我可以收到offer哇哇哇

视频面试技巧和注意事项:

1、个人的形象准备

了解企业招聘要求和经营情况,穿着符合面试的正式服装并且穿戴整齐,适当妆容,发型整洁,尽量不戴帽子,以显对面试的重视。用饱满的精神状态来应对,将专业度传递给面试官。

2、个人设备和网络

确认手机电量充足,对应的相机和麦克风功能可以正常使用;关闭任何会发出提示音的设备,避免面试中受到干扰;测试设备和网络是否正常,避免面试中断网等低级错误。

3、室内场所的选择

选择一个安静的没有干扰的地方,视频区域整洁没有多余的杂物;灯光明亮,让面试官可清晰看到你;人身处于镜头正中间,画面比例4:3为佳,给面试官留下良好的第一印象。

4、保持积极的心理调适

很多求职者对于视频面试流程不太熟悉,容易产生不适感,此时应该积极调适自我的心理状态。线上线下面试一样,既不能因为没有面对面与人事交流产生懒散感,也不能因为担心视频面试效果而过度紧张。保持平和专注的心态是成功的关键一步。

5、不要过早问及薪酬问题

有些面试者尤其是应届生,视频面试中很快就问薪酬问题、休息时间、保险问题等,这样可能会让面试官很尴尬。通常是先充分展示自己的学识、能力、经验等,如果双方问答到位,面试官就会主动问及或告诉你薪酬问题,并根据你的表现考虑薪酬等级。

6、注意肢体状态和语言表达

虽然是线上面试隔着屏幕,但对方依然能通过你的一举一动,甚至一些不经意的细节判断你的个人素养,所以在面试中要避免歪头、拨弄头发等小动作,坐姿要保持端正。讲话吐字要清晰,可慢不可快,面试官提问后可略微停顿一下再作回答,以免因网络延迟导致回答不完整,或打断对方提问。

提问者采纳
其实,不管是什么样的面试形,问的问题都差不多,万变不离其宗,都有规律可寻。其实对所有的面试官而言,只有一个目的:在最短的时间里了解到你最多的信息。想高效率的准备面试,先从这七个大方面着手吧!
一、基本情况
1、请用最简洁的语言描述您从前的工作经历和工作成果。
二、专业背景
您认为此工作岗位应当具备哪些素质?
三、工作模式
您平时习惯于单独工作还是团队工作?
四、价值取向
您对原来的单位和上司的看法如何?
五、资质特性
您如何描述自己的个性?
六、薪资待遇
是否方便告诉我您目前的待遇是多少?
七、背景调查
您是否介意我们通过您原来的单位迚行一些调查?
95%的面试基本上都离不开这些问题,当然还有可能问一些专业问题,我想如果你做过的话应该都不是什么难事,一般面试官都不会过多的问专业方面的问题的。以上信息直接参考楚湘人才网面试宝典篇之化繁为简,把HR的上百道问题汇总成七大类和面试常问经典问题。更多更全面的面试资讯 面试技巧 面试问题请登陆楚湘人才网或关注微信公众平台:楚湘人才网

无经验跨境电商面试技巧是自我介绍的成功分享以及对专业知识的了解程度。

自我介绍时候可以分享你之前的做的事情,或有一些成功的案例,可以通过案例说明自己的学习能力和个人技能突出点,让公司感觉到即使你没有经验,也完全能够胜任这份工作。你有什么优缺点一方面,要承认自己有缺点,但是针对缺点已经采取了行动,但是也不能说自己的严重缺点,作为运营人更不能提抗压能力差。

另一方面,不要把自己的说的太浮夸,那样会不结合实际的,这样很容易为以后的工作埋下祸根专业知识的了解对于零基础应聘者来说,一定要在面试之前做好准备,多查询了解电商运营方面的知识。常见的知识点主要包括对运营的理解、甚至会在现场让你做一个简单的文案撰写。对此,面试者都要多了解,展现自己对电商行业的理解。

跨境电商基本知识:

中华人民共和国限制进出境物品表限制进境物品无线电收发信机、通信保密机烟、酒濒危的和珍贵的动物、植物(均含标本)及其种子和繁殖材料国家货币。海关限制进境的其它物品,限制出境物品金银等贵重金属及其制品。国家货币,外币及其有价证券,无线电收发信机、通信保密机,贵重中药材,一般文物,海关限制出境的其它物品。

海关总署关于跨境跨境电商即跨境电子商务是指分属不同关境的交易主体,通过电子商务平台达成交易、进行电子支付结算,并通过跨境电商物流及异地仓储送达商品,从而完成交易的一种国际商业活动。

常州市龙道电子商务有限公司:公司电话0519-86975671,公司邮箱379469605@qqcom,该公司在爱企查共有7条,其中有电话号码2条。

公司介绍:
常州市龙道电子商务有限公司是2012-02-24在江苏省常州市武进区成立的责任有限公司,注册地址位于武进区常武中路18号常州科教城东区实训基地。

常州市龙道电子商务有限公司法定代表人陈国军,注册资本540万(元),目前处于开业状态。

通过爱企查查看常州市龙道电子商务有限公司更多经营信息和资讯。

跨境电商面试问题以及回答:

1、为什么要加入我们公司?因为跨境电商一直都是我感兴趣的行业的,贵公司的平台和口碑都是不赖的,目前自己也很想深耕亚马逊精品岗位,贵公司是我目前职业规划里的很认可的优秀平台。

2、为什么要从XXX公司(上一家)离开?上一家公司给我带来了很多锻炼和成长的机会,但是因为公司计划有调整,我的板块项目有变动,目前不太符合我期望的那样,所以我选择离开,希望有新的发展。

3、你的职业规划是什么?希望能在公司所处的行业上有所发展,也能在XXX精品运营岗位深耕,找到自己的能力所在,也希望在未来两年内可以成长到领导一个小团队,让自己实现自身价值的同时也为公司带来更大的价值。

4、你有什么想问我的吗?我想知道你在公司的一天是怎么样来度过的?可不可以给我简单介绍一下贵公司的业务和未来发展?贵公司最让你自豪的企业文化是什么呢?团队现在面临的挑战是什么?对我的期待又是什么呢?

职场面试礼仪细节

礼仪在职场中很重要,第一印象非常有利于成功。面试前一定要修饰好自己的外表。不要像非主流那样,让面试官觉得你不尊重他。说话的时候,必须小心、诚实并给人留下好印象。面试时不要一直保持微笑,这会被视为紧张和缺乏自信的表现。

微笑的脸上透露出一种虚假的感觉,面试官很容易就能发现。而是要体贴,让别人开心,该笑的时候就笑。

面试前要做好各种准备工作,包括了解自己,了解整个行业,了解未来的用人单位,了解自己申请那个职位的情况。

面试时不要懒洋洋地坐着,不要和面试负责人保持良好的眼神交流。如果太懒,面试官会觉得自己不认真。回答面试官的时候要有明确的重点,说话要有条理,不要想往哪里去。


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