乐学 京东二手手机能买吗
京东上面的很多二手手机是不能保证全部都是真货的。
如果你想买一部二手手机，可以让二手京东提供质检报告：在二手商品的鉴定上，京东跟爱回收等公司合作，后者为京东优品上的商品提供鉴定报告，包括产品的新旧、功能正常与否，机身划痕数量等。
目前在卖的二手商品都是较新的(京东称至少是8成新)，能正常使用，但机身略有划痕。
值得注意的是，京东为其提供乐较长的保修期以及较为宽松的退货政策，具体来说，用户在购买之后7天内不满意可以申请退货，提供180天的商品质量问题保修。
而且京东还针对iPhone产品作了特殊规定，iPhone的电池保修期为60天，其他手机电池为7天。
所以即使有问题你可以退货的。
扩展资料：
京东商城
京东JDCOM-专业的综合网上购物商城，销售超数万品牌、4020万种商品，囊括家电、手机、电脑、母婴、服装等13大品类。秉承客户为先的理念，京东所售商品为正品行货、全国联保、机打发票。
经营理念
合作：国际化带来竞争全球化，中国电子商务领域风云变幻，京东作为首当其冲的旗帜性企业，不可避免的会迎来更为激烈甚至白热化的商业竞争。面对愈发激烈的市场竞争，京东时刻告诫自己：我们不仅要协同战略合作伙伴加强密切合作关系，更要与对手在充分竞争的基础上展开合作。京东理解的合作，是共赢发展的合作、联合互补的合作，由合作带来的“竞合共赢”是京东谋求发展的永恒理念。
诚信：京东在发展上秉承先人后企、以人为本的理念，在诚信的基础上建立与用户、供应商、投资方等多方合作者之间最为融洽的合作关系。“诚”代表了京东在合作关系中所坚持的诚意态度，而“信”则代表了京东以“信用”为根本的发展信条。可以说，“诚信”既是京东的行为准则，同时也是京东的道德规范。
交友：如果将京东比喻为一个高速运转的机器，那么，用户、员工、投资方、供应商等多方合作者则是这一机器上不可或缺的组成部分，只有多方合作者亲密无间的合作才能让这一庞大的机器正常运转。因此，京东在做生意的过程中，力争与每一个客户或合作伙伴多一些情感交流，慢慢地将生意圈转化为朋友圈，而不是纯粹的生意往来。做生意就是做人，而且要先做好人。
参考资料：
近几年，中国美妆市场发展的不断扩大，成为各品牌角逐的主战场，联合利华也成为角逐者之一。不过，当被寄予厚望的自研品牌折戟后，联合利华能否依托于“买买买”策略在市场竞争中分得一杯羹还不好说。
退出中国市场
多个电商平台旗舰店关闭、淘宝店铺低价清仓……联合利华旗下自主研发品牌K-BRIGHT似乎如网上传出的消息一般正在退出中国市场。
2月2日，北京商报记者搜索发现，联合利华旗下自主研发品牌K-BRIGHT在淘宝、京东、小红书等电商平台旗舰店均已关闭。京东、小红书上K-BRIGHT品牌产品也均已下架，淘宝天猫上虽还有少部分K-BRIGHT产品在售，但多家淘宝店铺客服表示该品牌产品正在低价清仓。
一家名为“巴黎小静”的淘宝店铺客服表示，该品牌产品目前在进行清仓销售，以后估计没有了；上海左右化妆品专营店客服同样表示，目前该品牌产品在进行低价清仓。此前，K-BRIGHT极光瓶精华售价在300元以上，而目前售价仅为80元左右。
此外，K-BRIGHT官方微博、微信公众号均已停止更新。
伴随着上述情况出现的是近日以来不断传出的K-BRIGHT将退出中国市场消息。消息称，K-BRIGHT将退出中国市场，目前正在进行清仓处理。对此，北京商报记者联系联合利华进行采访，截至发稿并未收到回复。
据了解，K-BRIGHT科倍丽是联合利华于2018年推出的韩系轻奢护肤品牌，产品包括“极光瓶”精华、“小冰珠”冻干粉等明星单品，同时涵盖洁面粉、爽肤水、乳液、面霜等细分品类，共11个SKU，产品价位在98-328元不等。
在刚进入中国市场之时，K-BRIGHT科倍丽采用微信店铺进行首发，未第一时间入驻天猫和京东。对于线下渠道布局，虽组建了专属运营团队，但关于CS渠道的拓展计划一直被搁置，并未真正推行，因此产品主要以线上销售为主。在产品体验方面，淘宝、小红书以及微博多位网友反映产品体验效果不佳，产品包装设计“不合理”。而在销售层面，K-BRIGHT此前销售赠送洁厕灵的营销方式被网友吐槽“奇葩”。
北京商业经济学会副会长赖阳表示，联合利华品牌在消费者层面的定位更多在于日化洗护产品方面，而在美妆领域，联合利华并没有很出众的品牌以及消费群体基础。基于此，就算自主研发推出像K-BRIGHT这样的轻奢品牌，由于前期没有一定的市场用户基础，所以很难发展起来。
靠“收购”打天下
随着国内化妆品市场不断扩大，中国已经成为各品牌角逐的主要战场之一，联合利华也不断推动旗下收购品牌落子中国市场。
据不完全统计，从2015年3月至2019年，联合利华在美妆和个护领域一共完成了17次收购，针对买来的品牌，联合利华也都悉数引入了中国市场。
2017年，联合利华推动刚收购不久的高端彩妆Hourglass进入中国市场；同年9月，联合利华以227亿欧元从贝恩资本私募股权投资公司及高盛集团（Goldman Sachs）手中买下珂泊亚集团，将AHC收入囊中，2018年推动该品牌在中国市场布局。2019年，联合利华引入好莱坞高端护肤品牌KateSomerville；2020年引入34亿元收购的高端护肤Tatcha。
在不断收购的过程中，联合利华也在逐渐调整自身结构，并向高端化布局。据了解，在众多收购品牌中，涉及4个高端产品，包括REN、Kate Somerville、Hourglass、Tatcha。与此同时，联合利华也在进行一些低端、小个护品牌的出售。此前，联合利华表示将出售一些体量小的个护品牌，以整理其投资组合，转向增长更快的领域。
业内人士表示，不断精减低效益业务的同时，联合利华通过收购一些轻奢美妆品牌不断构建自己在中国市场的美妆金字塔。
在2021年初，联合利华与杭州高浪控股股份有限公司宣布成立合资公司GoUni（高优逸），联合利华表态称要与杭州高浪共同打造一支运营新锐高端美妆品牌的中国本土团队，专注于海外新锐高端品牌的引进与孵化。据了解，杭州高浪曾帮助宝洁、强生成功将多款品牌引入中国市场。显然，收购引入依然是联合利华的主题。
赖阳表示，收购策略，优势在于可以直接整合现有资源，而不用投入过多研发，迅速形成市场的推广。但同样也有着不可避免的缺点，这些品牌参差不齐，研发水平不一，产品质量也不同，品牌与品牌之间以及与企业整体发展之间很难形成统一规划，就像一盘散沙。甚至部分产品会由于质量设计等问题面临一定的风险。
竞争加剧
作为联合利华近年来唯一一个自主研发品牌，K-BRIGHT曾被寄予厚望。联合利华中国区负责人曾对外表示，该品牌主要是为进一步增强联合利华在亚洲美妆市场及全球个人护理品类的专业地位。不过，随着K-BRIGHT中国市场发展遇阻，这一希望也随之落空。
自主研发品牌未能获得较好发展，联合利华只能将希望寄托于“买来的品牌”。目前，联合利华收购的多数美妆品牌都已进驻了天猫国际，除AHC销量可观外，其他产品销量平平。淘宝销售数据显示，高端护肤Tatcha品牌天猫海外旗舰店店铺中，销量最高产品付款人数为493人。彩妆品牌Hourglass海外旗舰店中，销量最高产品付款人数为578人。
反观其最大竞争对手宝洁旗下sk-ll旗舰店最高销量产品付款人数为27万人；Olay官方旗舰店销量最高产品付款人数为45万人。相比较之下，联合利华难言优势。
除外资品牌的挑战外，国产品牌的崛起也对其形成一定挑战。彩妆领域，完美日记2020年双十一彩妆榜单排名第一，花西子紧随其后。护肤品牌方面，珀莱雅推出的美白系列产品，淘宝月销量基本在1万左右，联合利华旗下平均不足1000+的销量同样不占优势。此外，像日化老牌上海家化、丸美股份也在不断布局中高端产品体系，新锐网红品牌不断崛起，联合利华仅通过“买买买”的战略布局并不容易。
同时，赖阳表示，联合利华在洗护领域内的认知度太高，想要过渡到高端美妆领域，存在着一定的难度。其本身企业发展的定位性质局限了联合利华向美妆领域的发展。此外，因为没有自主研发以及自主研发不足，企业很难形成自己的壁垒，也很难在长时间的发展中形成较强的竞争力。冰箱真的是好东西。你说冰箱保鲜能力不够放几天就不新鲜了是吧？我可以明确告诉你很多人不会用冰箱保鲜。方法1：调整档位，3一4最好方法2：用保鲜沫或塑料袋把需要保鲜的东西装好以免水分掉，方法3：真空保鲜法，用标准保鲜袋装好后抽掉里面气体。三种方法都可以用缺一不可。希望能帮到朋友们，好方法多多推荐大家。助人为乐，大家开心，我也开心。
很高兴能回答您的问题，我是上漂冬弟，根据您的描述，大概是两个问题引起的。
1冰箱老化，内部包括电机，制冷等方面由于长时间的磨损，导致制冷效率降低，这种情况建议换一台新的。
2制冷剂不足，可以找一个师傅去看下制冷剂是否不足，制冷剂不足也会导致制冷效率的下降。
希望能帮到您，谢谢，祝生活愉快
你好，我是小李先生哇！
冰箱不制冷原因有很多：
1制冷剂不足或用完，需要看下是否泄露。
2冷凝管堵塞，这个比较麻烦，需要检查所有铜管。
3冰箱老化，转化率太低，往往费电还达不到效果，建议换掉。
4冰箱装的东西太多，装太多的话容易堵住里面的出风口，效果不理想。
最后提醒下，蔬菜最好不要在冰箱放太久在食用。还是吃新鲜的才 健康 ！
您好，很高兴回答您的问题，我家老款冰箱也是冷冻保鲜不给力，还特别费电，这次618我把服役了十年的老式冰箱光荣下岗了，618我在京东选了一款美菱智能一级能效双变频的对开门的冰箱，款式，功能，质量都杠杠滴。
小静现在为您介绍一下，雅典娜智能冰箱的五大特点
1、智能食品管理仓库：可以提供温区的个性化组合，实现食品的分类定点存放、先进先出、保鲜及保质期的跟踪提醒。
2、智能生物保险：使冰箱具有最佳的温度运行曲线、最佳的湿度保持；使细菌、微生物抑制在适当的水平；并利用光线、气体等影响因子进行辅助保鲜。
3、食品链管理终端：在食品从农田到餐桌的整个食品链条中，起到查询、选择与控制的作用，是食品链管理的重要终端。
4、家庭饮食 健康 管理终端：可以根据家庭成员的身体、心理及 健康 状况，推送科学的个性化营养配餐。
5、云服务：可以实现系统自动升级及维护、食品信息、 健康 信息自动推送等功能，并能识别、记忆家庭成员的使用习惯，进行针对性的智能服务。
小静温馨提示：冰箱在使用中能移动，但一定要拔掉电源。
在搬运或挪动冰箱的时候一定要轻拿轻放，切忌插着电的时候挪动冰箱，这样容易造成压缩机卡缸。
搬运冰箱时箱体最大倾斜角度不可超过45度，如果超过了容易造成压缩机卡缸或掉簧，有的甚至还会使冰箱冰柜管路系统进油，影响制冷效果或不制冷。
你好，我是大龄女青年晓晓，很高兴能回答你的问题。
家里冰箱保鲜能力不太够，首先可能是雪种很少或者完全没有雪种而导致制不了冷。因为冰箱用久了，制冷管老化就会出现漏雪种的现象。第二也可能是冰箱门四周的胶带老化变硬，所以冰箱门关不紧出现漏冷的现象。你可以尽快请维修师傅上门来检查，看是那方面出现问题，之后进维修，因为冰箱已经是我们日常生活中不可缺少的电器了。如果你这台冰箱已经用了很多年了，我建议你重新更新一台冰箱，现在冰箱也不贵，一千多二千左右的就很好了，而且还是双门的，存量多些。
希望以上回答能够帮到你！
冰箱保鲜效果差了，如果排除冰箱的机械故障，那就该考虑一下以下几个方面问题。
一是看看冰箱门胶条密封性。冰箱门的胶条随着使用年限过长，变得僵硬起来，密闭性随之变差。这个可以通过一张白纸条检测出来，当白纸条能够从关闭的冰箱门缝中轻易抽出来时，说明胶条老化僵硬了，这时就可以用湿抹布先搽拭干净后再用吹风机把胶条全面吹热一遍就可以解决问题。
二是冰箱里储藏的蔬菜和食物不能太多。冰箱里如果放进太多东西，就会因为空间不足，空气不能形成很好的对流，直接会影响制冷效果，同时也造成保鲜效果变差，所以一定要保留一定空间。
三是放进冰箱的食品一定要包装好，最好使用保鲜盒和保鲜膜包装食物或蔬菜。热的食物更不能直接放进去，必须等到冷却后再包装放进去。
谢谢！ 我来回答这个问题
1、首先看一下冰箱电源是不是正常，保鲜室里的照明灯是不是点亮。电源正常的情况下，可以用手掌贴在冰箱的侧面，查看冰箱是否出现震动的现象。如果冰箱在运转的过程中一直振动，说明冰箱后面的压缩机没有出现问题。如果冰箱没有振动，说明压缩机故障，需要进行修理或更换。如果压缩机内高压输出缓冲管断裂，或固定此管的螺钉松动，造成高压管不排气，低压管不吸气，所以压缩机虽运转，但是不制冷。
2、冰箱保鲜室不冷还可能是因为冰箱制冷系统的制冷剂不足，可以在冰箱运转时仔细听听制冷系统的铜管有没有液体流动的声音，如果没有就说明制冷剂不足了或已经全部泄露，需要补充制冷剂并修补制冷系统。制冷剂全部跑光了，压缩机虽运转，但系统中无制冷剂蒸发吸热，所以导至电冰箱内温度下降。
3、冰箱保鲜室密封性不好，把手电筒打开放在冷藏室，看看有没有漏光，可以检查一下密封效果，细管或干燥器堵塞情况，出口处发热，为此，要拆下来清除，这些情况都影响冰箱保鲜室内的温度。
朋友，以上回答是否能帮到您呢？ 感谢阅读！ 您好我的家乡 欢迎大家常来做客
冰箱一般有两种用途，一种冷藏室，温度在5度以下，用于保鲜。一种是冷冻室，用于冷冻，温度在-10℃以下。
对于不保鲜应该查往下面几个方便查找
一，你说的应该是冷藏室不保鲜了。首先你看下旁边的冷冻室里面有没有结冰，食物有没有融化。如果冷冻室不制冷，就是冰箱压缩机不工作了，需要找专业的人来维修。
二，保鲜室需要定期清理，大约每1-3个月一次，用一勺发酵粉与水充分溶解，擦拭冰箱内部，防止滋生细菌。长期不清理的冰箱，内部喜冷细菌大量繁殖，很快食物就会变质腐烂，起不到应有的保鲜作用。
三，保鲜室经常打开，冷气散发，温度降不下来。保鲜室密封圈开裂或翘起，关门时更本没有完全关闭到位，冷气溜走，也起不到保鲜的作用。
以上原因你仔细的查下你的冰箱，应该可以发现问题所在，希望可以帮到你。
我家里的冰箱曾经出现过这种情况，后来修理师傅说是制冷剂不够，然后添加足够的制冷剂就能正常工作了。还有一个原因就是冰箱门与冰箱之间的密封胶老化了以致不够密封冷气外泄把密封胶换一下就好了，可以在淘宝上买得到的。希望我的经验能帮到你。
我推荐海尔冰箱，保鲜能力强，制冷效果好。文|赵晓璃
写在前面的话：
你是否有这样的苦恼和困惑，那就是，现在的工作找不到成就感，但问题是，也不知道自己的成就感在哪里？
从我们做过的职业咨询案例的统计数据来看，“成就感”成为很多职场人最看重的价值观，位居价值观排行榜第一。
不难想见，多数人身处这样的职场困境中：日复一日年复一年地做着差不多的事情，成就感姑且不论，单单是工作内容本身就足以让人心生倦怠。
很多人都感慨说，如果能找到成就感就好了。
本篇文章是基于过往无数例职业咨询案例，对很多人共同的困惑“成就感”进行的归纳与分析，希望能给你带来一定的启发和帮助。
一、
夜幕来临，我又开始了一天中最忙碌的时刻，给网络那端的咨询者进行职业咨询。
“再想一想，成就感真的是你最看重的东西吗？”
——每当和对方澄清与确认价值观的时候，我一再地问对方，真的如此吗？确定这是你最看重的吗？
多数人会异常坚定地告诉我：“老师，是的，我最看重的就是成就感。”
在很多人的认知里，有一条看不见的逻辑线是这样的——
工作做不好，是因为没有动力；
没有动力，是因为缺乏成就感；
虽然我也不知道成就感在哪里，但如果一旦找到，我就一定能做好眼前的工作，并一路达到人生巅峰
通常，我会把这条逻辑线戏称为 “成就感天真论” 。
之所以叫“天真”，是因为有这种逻辑的人，多是涉世不深的职场新人，又或者是职场经历单一（和工作年龄并无绝对关联）的职场“老人”。
那么，成就感到底是什么？
你我心心念念的成就感，真的有那么神奇的功效并能改变枯燥乏味的工作状态吗？
想要弄清楚这个问题，就要从成就感类型说起。
从我经手的职业咨询案例来看，尽管每个人的成就感不尽相同，但从来源划分，无非有这两大类， 浅层成就感与深层成就感。
二、
浅层成就感的来源，主要是外在的认可与赞许。
——这种成就感来得快、去得也快。
之所以定义为“浅层”，是指从心智模式来看，更像是一个孩童：
即， “如果我做一件事情，无法获得大家的认可，我就没有心情做下去了”。
这种源于外界的成就感，自然不堪一击，且非常容易受到外界他人的影响，对于成长来说未必是件好事。
如果你能理解到这一点，你就不难明白这样一句话了：
“如果一个人沉溺于做容易获得高成就感的小事，长线来看很容易人生作废。”
想想看，做什么样的事情能有迅速且频次很高的成就感？
这件事至少有这几个特点：
一是好做；二是贪图快捷；三是很容易被别人注意到。
说个故事好了。
小静（化名）是我这边的一名咨询者，她找我咨询时满腹困惑，觉得自己也上了三四年的班，做事也经常被人夸奖，但不知为何，老板总说她难成气候，做不了大事。
我让小静回顾下自己的成就感事件。
只听小静巴拉巴拉说了很多，但没有一件事情给我留下深刻印象。
比如，小静说自己喜欢读书，一年下来少说也读了50本书；她利用业余时间学习各种技能，什么E表、PPT、会计证、人力资源证书等等，更是考个不停；她说自己学习能力很强，什么事情仿佛都难不倒她，等等。
问题是，果真如她所说的那样，小静的成长着实让人担忧。
我问小静： “你到底在学习，还是在寻求认同感呢？”
三、
现实中，类似小静这样的人大有人在：
他们每天都忙着读书打卡，偶尔去个书店还不忘自拍，当你说到某个概念时，他们会说：“是的是的，我曾经看过这个概念”，但如果你真让TA说出个一二三来，对方往往说不上来。
请问这样的学习，真的起到了效果吗？
要知道，学习最深奥的地方就在于，尤其是很多经典好书的作者，他们的认知和思维水平往往超出常人，你要反复研读，很可能一遍是看不懂的，还需要做笔记、画思维导图，必要的时候还需要去图书馆查资料，才能准确理解作者想要传达的思想。
很多人连这一点都做不到，更谈不上在实践中加以运用和揣摩了。
所以，一本好书的阅读和理解，实际上分这四个层次。
第一个层次叫做读懂和理解；
第二个层次叫做思考与质疑；
第三个层次叫做实践与作证；
第四个层次叫做内化与吸收。
唯有经过这四个层次，这本书的精华才能真正内化成你的东西，指导你的行动。
1、没有目标的学习，像是花拳绣腿
凡此种种的经验告诉我，如果一个人只是为了考证而学习，或者只是为了谋求认同感而学习，缺乏目标和方向的指引，TA的时间和精力多半就是用在了这些“花拳绣腿”的所谓“学习”上。
这类“花拳绣腿”类的学习在如今的网络时代可谓比比皆是。
动不动“21天某某训练营，带你年入百万”、“我花十年总结的某某经验，如今倾囊相授”等等。
倾囊相授自然不错，但问题是，你是否从事这个行业，你前来学习的目的是什么，其实是比学习本身更为重要的因素。
2、浅层成就感，无法让你走的更远
我们从来都不做这样的承诺，什么一次咨询改变人生，如果真有这样的说法，那才是真正的不负责任！
事实上我们发现，由于一对一咨询的时长有限，我们咨询师倒是想多和对方深入剖析和讲解，但由于咨询者的认知水平和知识积累不同，同样时长的咨询，给每个人带来的效果自然不尽相同。
这才是我们决定做两天一晚线下职业成长训练营的初衷所在。
我们之所以在今年力推线下职业成长训练营，不是因为我们的课程多么有噱头，而是在线下这两天一晚的氛围内，加上环环相扣的课程及任务设计，更容易保证每个学员全身心投入，这样才能获得最佳学习效果，获得更加深刻而长远的改变。
当然，即便是在两天一晚的线下训练营现场，部分学员会表示非常烧脑，对于很多重要的细节更是要一遍又一遍地予以确认，这个过程未必能保证你时时刻刻都有成就感，但奇妙的就在于，当学员把两天一晚的任务全部完成之后，对自己眼下的职业困惑有了更为系统深刻的考虑，更加明确了未来的路，从而收获满满。
——这才是我们工作室的几位老师倡导并一直致力于传播的一个理念，深层成就感。
四、
想要获得真正的深层次成就感，就必须从我们的“内在驱动力”入手。
有作者曾经对“驱动力”这件事情做过专门的阐述，TA把驱动力分解为三大核心部分，即： 自主、专精和目标。
为了方便说明，我谨以前文小静的案例加以说明。
小静和很多女孩一样，高考的时候在家人建议下报考的会计专业，她自述对会计这个行业不感兴趣，倒也不是排斥数字，而是觉得在枯燥繁杂的会计工作中找不到成就感。
在咨询的过程中，我带着小静排查了几个维度，发现小静真正的问题根源，在于内在驱动力上。
那次的咨询让小静感受到了不小的震撼，于是在她得知线下训练营的消息时，便毫不犹豫地参加了一期。
训练营上的小静和小组其他成员一起，完成了这样几个任务：
1、确定了职业方向与目标
通过价值观澄清与确认、职业兴趣的探索与挖掘，小静的人生目标渐渐露出水面；
2、明确了提升能力的重点以及需要规避的地方
小静和组员完成了系统的能力筛查，并且在我们的讲解与带领下，结合自己的特质，确定了后期发力的重点；
3、解决了目标及能力两大任务之后，小静在组员的协助下，制定出落地的成长策略；
在训练营期间，我给小静做了一对一咨询，和她提出一个概念，叫做“金凤花任务”。
所谓“金凤花任务”，就是在一个人的意愿、能力和特质交织的范围内，给自己设置难度适中的挑战，这种理想的难度是在现有的能力基础上，顺应自己的潜能，制定出高一两个级别的任务，这样才能让个人身心得以延展，能力上也会获得一定的增量；
我告诉小静，在完成任务时可以同时进行记录，这样就能更方便地找到自己的“心流状态”。
4、评估当前的工作局面，做出理性的决策；
在工作局面的评估中，有个法则叫做“二八原则”。
所谓“二八原则”，是指一份理想的工作，80%是要匹配自己的能力及特点的，20%可以是自己不擅长或者不熟悉的领域，这样才能稳步前进。
在工作效率方面，小静更是找到了一些切实可行的办法，为此她兴奋不已。
经过两天一晚的线下学习与训练，小静对于不同的人以及如何有效沟通有了更加深刻的认识，等等。
——这些无疑都是提升内驱力的重要因素。
训练营结束的时候，小静有些恋恋不舍，她说，曾几何时，她一度执着地相信，一定要找个有成就感的工作，现在才发现，如果不从内在驱动力入手，成就感这样东西是不会从天而降的。
“请转告老师，我已经安全到家了。这几天的学习和训练让我受益匪浅，我终于明白，成就感不是靠向外求的，而是要从专精入手，包括职业方向、能力策略、落地方案以及相应的心理准备等，这是一个科学而严密的系统，之前我对成就感的理解实在太肤浅了”
看着助理转发的小静留言，我为她的成长感到由衷的开心。
我想说，每个人都在追逐成就感，但是多少人为表面的成就感迷惑了本心：他们耐不住寂寞，不断地跳入新的圈子里，试图寻找到容易获得成就感的事情，这样的决策和行为，耽误的恰恰是自己。
要知道，唯有成为各自领域的前10%，如此，你的未来才能真正发生改变。
以上，和你共勉。
作者简介：赵晓璃，资深职业生涯规划师，国家心理咨询师，职场作家。著有以职业咨询案例分析为素材的职场畅销书《停止盲目努力：你的人生需要再设计》，成为职业规划领域为数不多的咨询实战及个人发展实用书籍。2018年职业规划及工作方法干货类新书《从极简到极致：在擅长的领域做一个厉害的人》已在当当、亚马逊、京东等平台全面发售。
《小静与爸爸》百度网盘高清资源免费在线观看:
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《小静与爸爸》
导演: 松原浩、茂山佳则、岩本仁志
编剧: 蛭田直美
主演: 吉冈里帆、笑福亭鹤瓶、中岛裕翔、稻叶友、藤井美菜、萩尾绿、户田惠子、木村多江
类型: 剧情、家庭
制片国家/地区: 日本
语言: 日语
上映日期: 2022-03-13(日本)
集数: 8
片长: 49分钟
野々村静（吉冈里帆）は地方の商店街で写真馆を営む父の纯介（笑福亭鹤瓶）と二人暮らし。纯介は生まれつき聴覚障害を抱え、同じくろう者だった母は静が幼い顷に他界している。耳の闻こえる静は、幼い顷から纯介の耳代わり口代わりを务めてきた。そのため、静には相手をジッと见つめたり、身ぶり手ぶりで话すクセがある。
父との会话には视覚情报が重要だからだ。
だが、そのクセは「こび」とか「ガサツ」と受け止められ、バイト先のファミレスでは同僚からは嫌われ、店长からは好意を持っていると勘违いされ、伤つくことの多い毎日。
ある时、静はファミレスの客として面识のある道永圭一（中岛裕翔）がケバブの出店でつるし上げられている场面に出会う。现金の持ち合わせがないのに注文してしまい、言叶の分からない店主相手に立往生していたのだ。
静の助け船で难を逃れた圭一も、空気を読むことが苦手な男だった。
いわゆる“普通の”コミュニケーションが苦手な2人は、互いにひかれあっていくが…。
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