杭州自己缴社保每月要多少?

杭州自己缴社保每月要多少?,第1张

每年会调整社保缴费基数上下限,22年杭州社保缴费基数范围是3957元-19783元。如果上报的工资基数在此范围内,那么就按照上报的工资基数来作为缴费基数计算社保费用。

按照规定社保单位和个人要分别承担15%和8%养老保险,9.9%和2%医疗保险,0.5%和0.5%失业保险。用人单位还要单独承担0.2%工伤保险和1.5%残保金。

最低缴费基数3957元来参保,按照杭州社保缴纳比例计算,五险单位要承担1072.35元,个人要承担415.49元。

个人缴纳灵活就业社保的话,只要缴纳养老保险和医疗保险两种即可。

浙江 杭州 如今也是我国比较重要的电子商务中心城市之一了,在经济竞争水平上是属于新一线城市。所以最近几年杭州市职工的平均收入大家可想而知,肯定是稳步上升的。因此部分在杭州补交 社会保险 的人也非常的关注现如今在杭州 社保 补缴多少钱?实际上,补缴社会保险的情况不一样的话,产生的补缴费用没办法一概而论。 一、现如今在杭州社保补缴多少钱? 根据2017年浙江省在岗职工年平均 工资 计算: 月平均工资(保留小数点后两位)为61099元÷12月=5091.58元/月 保底工资基数(保留小数点后两位)为5091.58×60%=3054.95 封顶工资基数(保留小数点后两位)为5091.58×300%=15274.74 杭州 社保基数 上下限明确为:上限:15274.74元下限:3054.95元。 社保缴费比例、费额每月需缴纳的社保费=缴费基数×缴费费率。 新的上下限将在7月结算月正式启用,同时对上半年已按预缴基数征收的社会保险费个人部分差额多退少补。 二、浙江省社保补缴流程: 1、由单位出具书面申请,陈述补缴的事实及理由,填写一式三份的社会保险费补缴申请表,连同相关的原始资料,向所属社会保险经办机构申请办理。 2、带上上述材料前往办理或交由单位前往办理。 3、带上公章,前往当地社保局。 来自于日前省政府出台的《浙江省人民政府关于进一步完善城乡居民基本 养老保险 制度的意见》(以下简称《意见》)。 除了将我省城乡居民社会养老保险更名为城乡居民基本养老保险,它也进一步完善城乡居民基本养老保险制度,比如增设了养老保险缴费档次,提高了地方政府缴费补贴标准,等等。 据省人力社保厅数据显示,截至2013年底,全省参保人员总数达1356万人,参保率达95%以上,其中60周岁及以上领取 养老金 人数577万人,因此此次调整受益的人数众多。 缴费档次达12个,最高可缴2000元/年,《意见》中最大的调整,也是城乡居民最关注的变动,是把原来城乡居民社会养老保险制度实施时设置的个人缴费档次,从每年100、200、300、400、500元共5个缴费档次,扩充为每年100元、200元、300元、400元、500元、600元、700元、800元、900元、1000元、1500元、2000元共12个档次,给予各地城乡居民平等的自主选择权。尤其是增设1500元、2000元两个档次,有更高缴费意愿和能力的居民有更多选择。 “我省各地由于经济发展等原因,差距较大,增设7个档次后城乡居民们可以有更适合自己的选择。” 省人力社保厅农保处相关负责人表示,此前全省只有100——500元共5个缴费档次。各地虽可根据实情调整缴费档次,比如宁波缴费档次上限为2000元/年,但丽水、衢州等地缴费上限仅1000元左右/年,这两地有能力的人却享受不到2000元/年,现在这样的情况有望改变。每人每年补贴30元起步,缴得越多补贴得越多 在了解过上文当中的这些资料以后大家可以知道,现如今在杭州社保补缴多少钱这根本就没办法一概而论的。但是从去杭州市已经对于社保的缴费基数重新的进行了调整,可是在杭州个人补交和用人单位补交,以及每个职工的平均工资都是参差不齐的,所以补交社保产生的费用这只能到时候根据社保中心工作人员的告知才能确定的。

杭州市社保缴费基数2022是按照上一年度社平均工资来调整的,所以社保缴费基数范围也不同。按照规定2022年社保最低缴费基数为3957元,最高缴费基数为19783元。

社保单位要承担1.5%残保金,0.2%工伤保险,0.5%失业保险,9.9%医疗保险,15%养老保险。职工个人要承担0.5%失业保险,2%医疗保险和8%养老保险。五险都是有明确规定的,需要确定缴费基数之后才能够计算出五险的费用。按照最低标准缴费,社保每个月单位要承担1072.35元,职工个人要缴纳415.49元。


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