学校退教协工作总结发言稿
学校退教协工作总结发言稿
现事业单位退休人员养老金由社保发放,还能得到原单位哪些福利?
2014年国家实施养老保险制度改革,机关事业单位开始缴纳养老保险,退休领取养老金了。
不过,很多人把机关事业单位的养老金待遇扩大化了。
实际上,实施养老保险制度改革的只是机关事业单位养老待遇的一部分。
按照2015年人社部贯彻落实养老保险制度改革决定的有关精神,明确了有关缴费基数核定的范围:(一)机关单位工作人员的个人缴费工资基数为,本人上年度的工资收入中的。
①基本工资、②国家统一的津贴补贴(艰苦边远地区津贴、西藏特贴、特区津贴、警衔津贴、海关津贴、教龄津贴等原纳入退休费基数的项目)、③规范后的津贴补贴(地方附加津贴)、④年终一次性奖金。
(二)事业单位工作人员的个人缴费工资基数包括:本人上年度工资收入中的基本工资、国家统一规定的津贴补贴、绩效工资。
其余项目暂不纳入个人缴费工资基数。
也就是说,纳入养老保险个人基数的部分,相应待遇都会在养老金和职业年金中体现。
没有纳入个人缴费工资基数的部分,一般会予以保留,原先怎么办,现在就怎么办。
不会因为实施的养老保险制度改革,就取消了很多待遇。
像精神文明奖、综治奖、年终一次性绩效奖,还有一些住房补贴、生活补贴等待遇,如果当地原先有规定的退休人员发放,那么应当会继续保留的。
如果原先就没有,一般也不会增发。
目前机关事业单位退休职工仍然是有原用人单位管理的,因此原先有的各种待遇,现在基本上还会有的。
我是深圳市文体旅游局的退休公务员,是2009年退休的,副局级待遇。
我的退休养老金由市社保发放,原单位在中秋和春节到来之际还有一点福利,虽然不多却体现了组织上关怀。
我个人觉得自己的退休侍遇,已经满足日常生活的需求,日子过得越来越好,我完全知足了。
我真诚地感谢党和政府,在安度晚年的日子里,决心为祖国的繁荣昌盛添砖加瓦。
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