学校寒假治理有偿补课方案
学校寒假治理有偿补课方案
郑州市高中学校的老师利用寒暑假进行有偿补课算不算违规?
目前还没有明确规定是违规。
教育部拟规定:义务教育学校不得占用寒暑假等组织学生集体补课。
4月6日,教育部公布《未成年人学校保护规定(征求意见稿)》中提到教师利用寒暑假补课是这样说的:义务教育学校不得占用国家法定节假日、休息日及寒暑假,组织学生集体补课;不得以集体补课等形式侵占学生休息时间。
此规定是从学生休息权利方面说的。
几年前,教育部下发的有“禁止在职教师有偿补课的条例”。
规定任何在职教师决不允许在校外的任何补习机构担任补习老师,违者算是违规,并且有严重的处罚。
有以下几种方式:1、退回补课所得,扣除当年奖励性绩效部分,扣发当年一次性奖金。
2、当年考核直接定为不合格等次。
取消当年评优资格,取消当年职称评审资格 ,岗位降级或职称降等。
3、在全学区内通报批评,成为反面典型。
4、严重取消教师资格证,在编教师予以解聘,临聘教师直接开除。
由于近几年,发现在职教师有偿补课处罚落实到位,在职教师有偿补课基本禁止了。
每到寒暑假,放假前,教师都要签订不补课的承诺书。
在职教师不补课了,校外培训机构补课风还是很盛,良莠不齐,更需要国家整顿。
是不是大多数人都认为:因为老师有工资,在寒暑假里只有无偿补课才应该?因为享受着国家的种地补贴,我们农民在农闲时候也只能去城里做义务劳动?国家既然给了教育界法定的寒暑假期,也就给了老师自由支配假日的权利。
寒暑假里要老师也去建筑工地搬砖就不违规了?是家长出于对自己孩子前途的焦虑才要孩子补课的,最早并不是老师主动办补课班的。
如果老师不办补课班,会有很多家长找上门求老师或者某些大学生补课。
之所以有假期补课班的存在,是由国家的教育机制和用人制度衍生出来的。
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