“00后”应届生顺利入职京东，00后进大厂修飞机是什么体验？

会让大家觉得自身的价值得到了肯定，付出的努力得到了回报，以及面对大公司、大产业时充满新奇的体验。京东是国内数一数二的大公司，在国内享有很高的名誉，是所有打工人所幻想，所追求的理想打工地。零零后作为刚刚成年的最新的一代年轻人，能够在京东工作是莫大的荣幸。

零零后虽说已经成年，但现人生的大部分时间，还是在一个学校中度过。眼光也被局限在一个小地方。在繁重的学业压力下，也不曾去外面看看外面的世界究竟发展如何。京东这样的大公司是站在国际的尖端的大公司，可以更好地带领零零后去浏览这个世界的高科技，去更快的跟上时代的步伐。京东可以带给零零后更多的知识，带给零零后，欣赏这个世界高科技的新奇感。

另外，京东作为国际大公司，是一个很好的，可以实现零零后自身价值的平台。当零零后，愿意为了自己的未来奋斗时，并且做出成果时，京东会看到零零后所付出的努力，并且给予回报。虽说在新世纪下，大多数人的回报付出的努力都会得到回报，但不排除总有一部分人付出的努力会石沉大海，一生碌碌无为。但在京东这样的大平台下，零零后会更多机会，更多机遇，会有更多的契机让自己发挥才干，发挥自己的价值促进京东的进步和祖国的价值促进京东的进步和祖国的发展。

另外，进大厂修飞机可能也会带来一种身体劳累但心灵富足的体验感。飞机是新时代高科技下的产物，具有复杂的系统，精密的零件。进大厂修飞机这份工作并不是轻松的，并不是一件可以让人稍微动动手就可以取得回报的工作。公司一定会有很高的要求，这对零零后自身来说也是一种挑战。这同时也会给零零后带来一种刺激，得到一种身体。劳累，但是能力得到了提升的体验感。

继京喜业务战略收缩，京喜拼拼出现人员裁减动作之后，京东内部其他业务线也被曝出人员裁减消息。

多名员工向界面新闻透露，京东零售旗下平台生态部、商业提升事业部、京东物流旗下技术与数据智能部等部门以及京东国际业务均存在裁员情况。据多名员工估算，京东国际业务裁员比例约在10至15%。

据一份网上流传的相关文档显示，此次人员裁减所涉及的部门更广，包含京东零售子集团旗下搜索与推荐平台部、京东 科技 子集团旗下技术与产品创新部等部门，人员裁减比例在10%至30%不等。

界面新闻接触到的员工中大多自3月21日后陆续被部门领导与HR约谈，被要求于3月31日离职。由于未能做到提前30天通知，京东给出了“N+1”的赔偿方案。界面新闻了解到，目前仍有部分员工处于与公司协商阶段。部分员工反馈，在“公司是否应该缴纳社保至4月”、“加班、调休、未休年假按何种比例进行工资折算”、“承诺股票尚未行权”等问题上尚未与公司达成一致。

对于部分被裁员工而言，此次优化来得十分突然。“2月中旬的时候很多部门还在招人，”一名京东员工说，“有的部门甚至要求每个人必须找到多少份简历，这会算入个人OKR。”

同时，据界面新闻了解，此次裁员也涉及到部分应届生员工。一位京东2021届应届生员工在采访中提及，小组内的应届生员工已被约谈，实习生也准备离职。另有多位员工表示在所属部门或身边其他部门存在裁撤应届生的情况。

至于员工内部异动，多位员工向界面新闻表示“可能性不大”。“这次异动的话是其实非常困难的，异动的HC都锁了。”一位员工说，“各个部门都在裁，转过去也意义不大。”另一位京东员工也向界面新闻证实了“异动HC被锁”这一点。

从财报数据来看，京东2021年第四季度业绩表现欠佳。一反此前的低利润率运营，四季度京东录得净亏损52亿元，运营亏损39亿人民币，2020年同期京东经营利润为59亿元。一位京东员工告诉界面新闻，2021年年末内部优先级极高的春晚项目也并未取得理想的战绩，整体订单数并未达到预期。

或受业绩情况影响，新业务中亏损幅度最大的京喜首先曝出裁员消息，据新浪 财经 报道，在京喜所裁撤一些区域内10%-15%人员被优化，优化主要集中在京喜拼拼业务。接近京喜的业务人士表示，此次调整主要是由于京喜将进行战略聚焦和区域聚焦，未来在下沉市场将更加聚焦在以供应链为核心的能力打造上。

而在京东零售子集团下，与第三方POP商家相关的平台生态部、与商业化紧密相关的商业提升事业部都出现了裁员。而据员工所说，商业提升事业部负责京东APP与网页端的外观及搜索推荐等，属于京东零售内部重要部门，而据员工估算，该事业部裁员比例在20%左右。

除京东之外，互联网行业内如腾讯、阿里巴巴等公司此前也曾传出裁员消息。

据36氪报道，阿里此次人员规模变动最大的是生活服务板块，包括饿了么和口碑等本地生活业务以及飞猪事业部。澎湃新闻也曾报道称，腾讯平台及内容业务事业群（PCG）和云与智慧产业事业群（CSIG）已开启裁员，对外招聘紧缩。

在四季度财报电话会上，腾讯总裁刘炽平回应表示，目前互联网行业正遭遇结构性的挑战和改变，腾讯也会主动进行调整。他说，总体而言今年人员仍会增长，将持续引进核心 科技 人才和优秀的应届毕业生。

针对以上内容，界面新闻向京东方面求证，截至发稿暂无回应。

经济发展具有周期性，起起伏伏不断地变化，而每次变动都会有危机，返贫、失业和造富并存。2020年的疫情加速这波调整，2021年经济形势和政策都经历重大调整，目前有很多企业都在面临着裁员问题。
互联网这些年高速发展，早已经到达繁荣的顶峰，加之我国人口到顶（出生率已经开始下降），消费升级未成功，现在都流行节约过冬。
资本撤退后，很多不赚钱的项目必须砍掉，曾经可以烧钱玩的项目不能再这么粗放、野蛮，收缩是当前所有互联网企业共同的战略。所以，现在互联网大厂的战略收缩或者调整并不是说这个行业就不行了，只是不会再像以前那么任性，也不再单一追求规模、体量。

算啊。比如，我的大厂实习求职经验分享京东
我是在大四，上学期来到京东实习不得不说大厂的实习经历对春招真的帮助很大!也很后悔没有早- -点实习所以在这里把我的经验跟学弟学妹分享一下!希望大家抓紧机会尽早实习，顺利拿到心仪offer!
首先实习尽量选择大厂，实习生岗位不像全职，要求不会太严格，面试也相对简单，主要考察可实习时长，对岗位的理解，现有的技能(英语， office， 沟通等等)所以不用害怕，在北京念书的同学们更是可以大胆的投递!

---