当代互联网发展趋势迅猛，网络成为了几乎所有人的必不可少的生活方式之一，它最显著的特征就是即时传播性强，可以随时随地查看自己想要的信息。由此，传统的家谱也有了顺应这一新形式的苗头，换言之就是将传统的纸质实体家谱数字化。

数字化家谱相较于传统家谱有很多优点。首先是满足了人人可查谱、随时随地可查谱的需要，只需要手头有一部手机即可；其次是传播性强，可以做到家族人手一本；再次是便于保存，且不会受到时间和环境的侵蚀；最后是随时可以修订，即修家谱，不需要耗费太多的物力和财力。

像数字化家谱这样顺应新时代新趋势的项目，国内已经有公司在做了，如族谱网推出的在线修谱平台“族谱王”（zpwzupucn）就是其中的典型，它有树状结构人丁架构，可以直观高效录入编辑谱系；有丰富的世系体例随意切换自由组合；可以将纸质家谱扫描导为PDF格式上传至线上转为电子谱，并且内置多种谱文模版可随意套用编辑；支持一键排版，导出矢量印刷文件：灵活设置，自动转换排版方式，一键导出超清印刷稿；支持多人协作，可以用于大型修谱分工合作；附带书签、分享功能，查阅族谱更方便，提供查阅、下载以及编修族谱的数据统计，方便随时掌握各种家族资源的数据。

利用互联网，把家庭成员按辈分排序构成了一个树的模型，每个树中的成员可以找到与其他相关树中的同一个人联接起来，共同构成一个巨大的网络家谱。 寻求自己家庭和家族的起源和历程，家庭成员的信息可以随时查阅。就是数字家谱。天秀数字家谱是目前比较优秀的数字家谱系统。

全球领先的数字教练平台CoachHub宣布完成了由Sofina和软银愿景基金领投的2亿美元C轮融资。除了Sofina和SoftBankVisionFund，投资者还包括MoltenVentures、Speedinvest、HVCapital、SignalsVentureCapital和SiliconValleyBank/SVBCapital也参与了本轮融资。继八个月前一轮8000万美元的融资之后，本轮融资的完成使这家成立三年的公司的融资总额达到33亿美元。

CoachHub表示本轮融资将用于进一步扩大CoachHub的产品创新和运营，同时加速公司的全球扩张。其计划到今年年底将其全球员工人数从850人增加到1000多人。

CoachHub是领先的全球人才发展平台，使企业能够为所有员工创建个性化、可衡量和可扩展的教练计划(无论部门和资历级别如何)。以帮助企业提高员工敬业度、提高生产力水平、提高工作绩效和降低员工流失率。

通过基于网络和移动设备的应用程序，端到端数字教练（数字教练是一种新兴现象，被认为是提高社会情感和领导技能以及解决日益严重的全球人才短缺问题的最有效方法之一）平台将学习者与其全球教练库中超过3500名经过认证的商务教练相匹配，这些教练来自于90多个国家/地区，能够提供60多种语言的教练课程，当前已为包括可口可乐、达能、丰田、路威酩轩、欧莱雅、瑞士信贷和Twitter等大型跨国企业在内的超过500名企业客户提供服务。

据报道，大约77%的学习和发展专业人士认为，现在比以往任何时候都更需要培训和发展员工。教练在人员发展战略中发挥着重要作用，CoachHub的平台旨在使对这一重要教育资源的访问民主化。

CoachHub的联合创始人MattiNiebelschuetz表示:“随着工作场所继续适应混合和远程模式的新常态，领导者需要个人支持和解决方案，以提高员工绩效、敬业度和积极性，同时将福祉放在首位。数字教练提供了这些好处以及更多好处，导致全球对CoachHub服务的需求激增。”

Sofina首席执行官HaroldBo_l表示:“我们相信1对1辅导将继续成为提高在日益复杂和快速发展的工作场所中茁壮成长所需的社会情感和领导技能的最有效方法之一。作为一家寻求大众化获得高质量教练的公司，CoachHub的使命与我们的负责任投资战略产生了共鸣。我们期待与他们合作，进一步实现他们的全球化雄心。”

SoftBankInvestmentAdvisers管理合伙人YanniPipilis表示:“学习和发展领域正在见证服务数字化和个性化的强劲长期趋势。CoachHub的数字平台旨在为各级员工提供量身定制的教练体验，以帮助他们提升职业生涯。我们很高兴与CoachHub团队合作，支持他们实现教练民主化的使命。”

当然可以啊。国内外最有名气的一个，百姓通谱网知道把。将传统的纸质家谱转化为数码的、电子版的数字家谱，清晰明了的展示家谱中的内容，把家族中的每个人都有效的连接起来，形成一个动态的的家族部落群，共同构成互联网家谱。家谱中的成员可以在互联网家谱中寻找祖先的足迹、家族历史起源和历程，家族成员信息可以随时查阅和增加，这就是互联网家谱。