京东有多少员工

栏目:资讯发布:2023-10-25浏览:2收藏

京东有多少员工,第1张

京东有40万人员工。

在就业这块上,京东给出的数据也是十分的惊人。根据全国工商联发布的2021中国民营企业500强榜单显示,截至2020年底,京东以3691万名员工总数成为了国内民营企业员工人数最多的企业。其中,26万人是一线物流小哥,还有近2万一线客服员工。最近三年,京东也面向应届毕业生开放了358个岗位,提供了近4万个就业机会。

一直以来,民营企业都是吸纳就业的主力军,而作为新型实体企业的京东集团更是在“稳就业”上充满了活力。哪怕最困难的2020年,面对全球疫情外加美国围堵,京东体系上市公司及非上市公司仍然净增了10万名员工。

经济困难时,很多大企业都在悄悄裁员,但是京东却在扩招。截至2021年6月30日,京东体系上市公司及非上市公司员工数已近40万人。放在物流行业,除了顺丰拥有12万员工外,圆通、申通、中通、韵达的正式员工数都只在1万——3万左右。而京东的40万,比起顺丰和“三通一达”的总数还要多。

京东是做什么的?

自营式电商企业。

公司主要从事计算机、软件及辅助设备、机械设备、家用电器、电子元器件、五金交电、电子产品、文化用品、照相器材、化妆品、卫生用品的批发等。

京东属于有限责任公司,公司全称是北京京东世纪贸易有限公司,所属行业是批发业。

不同的岗位有不同的条件,如:

1、客户投诉专员:本科及以上学历,有一定的危机处理意识,表达良好;

2、售后审核:大专及以上学历,服务意识较强,具备较强的学习能力;

3、客诉处理专家:8年以上客诉、重大危机处理工作经验;具备较强的谈判能力,对于突发重大事件可快速灵活处理;

4、众客服运营部:众客服运营经理:专科及以上学历,5年以上呼叫中心管理经验,有呼叫中心灵活用工模式管理经验,熟悉服务运营体系,具备服务设计及创新能力;良好的跨团队沟通能力和资源整合能力,能够推动复杂项目落地;

5、质量管理专家:3年以上服务质量管理或培训管理工作经验,熟悉质量、培训行业运作体系;

6、现场管理专家:3年以上客服中心工作经验,其中至少有1年以上预测、排班和现场管理团队的管理经验;

7、培训专家:3年及以上互联网公司培训工作经验,具备电商服务运营经验或项目管理经验优先;

8、智能产品设计岗:本科及以上学历,3年及以上客服智能产品运营经验,互联网企业经验更佳,逻辑思维缜密清晰,具有较强的数据分析、统筹协调能力,具备独立推动项目从零交付上线能力;

9、流程优化:本科及以上学历,3年及以上互联网公司流程工作经验;善于沟通及主动思考总结,能够持续创新和优化,有良好的逻辑能力;

10、物流定责:大专及以上学历,物流相关专业应届毕业生优先;熟练的数据分析能力和展示能力;

11、客服主管:大专及以上学历,2年以上客服相关经验,1年以上客服运营管理经验,有20人以上呼叫中心客服团队管理经验;

12、HRBP:大学本科及以上学历,具备HRBP/人才发展/培训等经验者优先考虑;熟练使用办公软件,对培养体系搭建及方案拟定具备经验优先考虑,擅长文案撰写;

13、室内设计实习生:大专及以上学历,2021年或2022年应届毕业生,工程造价、装饰装修、设计等工程相关专业,熟悉及学习国家相关法律法规及项目工程管理业务,熟练操作CAD及设计相关软件;

14、税务会计:本科以上学历,有会计证,初级以上职称者优先;从事财务同等职位2年工作经验,有一般纳税人全盘账务处理经验,有使用Oracle软件经验优先;

15、结算管理会计:本科以上学历,财务相关专业,应届毕业生优先;

16、系统运营工程师:计算机、电子商务等相关专业,本科以上学历;良好的英文听说读写能力;熟悉sql server、oracle、mysql等DBMS。

17、网络工程师(1人):本科以上学历,计算机相关专业;3年以上网络相关工作经验; 精通TCP/IP原理、熟悉网络基本原理和流行的网络技术,熟悉运用静态路由、策略路由、OSPF、BGP等路由协议 。

18、舆情热点管控:新闻敏感性强,对热点话题具有较高判断力,能迅速捕捉热点,对其中的敏感信息及时形成反馈,准确分析舆情,预测舆情走势;

岗位负责范围:

1、消费品电话/在线:负责消费品、生鲜等电话及在线咨询等业务;7-01点内排班/8小时班次;

2、家电电话/在线:负责大家电、小家电等电话及在线咨询业务;7-01点内排班/8小时班次;

3、服饰电话/在线:负责服饰、居家生活、BU大夜班等电话及在线咨询业务;7-01点内排班/8小时班次;

4、POP业务:负责三方订单客户咨询业务;8-22点内排班/8小时班次;

5、账户电话/在线:负责客户账户安全、发票、营销活动咨询风险应对;7-01点内排班/8小时班次;

6、自助表单:负责表单类业务;9-18点内排班/8小时班次;

7、大快消审核在:负责快消品、母婴、美妆、京东生鲜、海囤全球等售后类业务;9-21点内排班/8小时班次;

8、直通车商家售后:负责直通车商家售后支持;9-21点内排班/8小时班次;

9、家电审核:负责大家电、小家电售后类业务;9-21点内排班/8小时班次;

10、售后全流程:负责BU即时售后审核业务;8-22点内排班/8小时班次;

11、大时尚售后:负责时尚、居家生活等售后类业务;9-21点内排班/8小时班次;

12、VIP电话/在线:负责高端用户、VIP客户等电话及在线业务;7-01点内排班/8小时班次;

13、客户关怀-投诉处理·关键用户·高危事件:负责零售各渠道投诉业务收口,降低工商、媒体等外部风险;9-21点内排班·7-24点内排班·9-18点内排班/8小时班次;

14、大客户-企业用户业务:负责企业客户售前、售中及售后全流程咨询及企业销售业务;长白班/8小时班次;

15、京喜综合服务部:负责京喜事业群B端及C端咨询售后一体化服务业务;9-21点内排班/8小时班次;

16、开放电话/在线:负责服务外包及非标项目,为合作方提供全流程客户服务;7-24点内排班/8小时班次;

17、物流一线电话/在线:负责物流取件、寄件、运输过程中的产生的咨询类问题;8-22点内排班/8小时班次;

18、物流二线-异常外呼:负责物流一线业务升级的投诉、理赔及流程改善类问题;长白班/8小时班次;

19、物流非标在线/电话:负责处理商家业务及虚拟增值产品的问题;8-22点内排班/8小时班次。

参考资料:

京东招聘官网

京东的企业文化特点:客户为先、以人为本、不断创新、精益求精。

京东着重培养其员工的价值观是:互信合作、大局为重、正直坦诚、 勇于担当、信守承诺、坚守岗位。

京东(JDcom)是中国一家自营式B2C购物网站,创始人刘强东担任京东集团CEO。旗下设有京东商城、京东金融、拍拍网、京东智能、O2O及海外事业部。

2015年5月28日,小米公司与京东商城联合宣布,小米的京东官方旗舰店于当日上午10点已正式上线运营,消费者可通过PC端、京东移动客户端、微信购物、手机QQ购物等多个渠道进入小米京东官方旗舰店。

2015年7月,美国纳斯达克股票市场宣布,京东商城(JD)7月29日起将成为纳斯达克100指数和纳斯达克100平均加权指数的一部分。京东商城入选后,中国互联网公司入选纳斯达克100指数的公司将增至两家。

2016年5月13日,京东集团成立京东JDX事业部。京东JDX事业部囊括京东全自动物流中心、京东无人机、京东仓储机器人及京东自动驾驶车辆送货等一系列智能物流项目,对行业前沿、高端的智能设备、智慧系统进行研究与创新。

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京东一直以来都是提倡多劳多得的体制,所以员工的基本工资并不算特别的高,工资也是由提成加底薪去组合出来的。一般情况下一个普通职工的底薪在三千到五千元左右,每个月如果努力的话加上提成能上到一万多也是很正常的。京东除了薪酬之外福利补贴也有很多,比如年终奖、季度奖励、五险一金补贴等等,毕竟作为大公司这些福利也是会有的。但是想要进入京东内部工作并不是一件简单的事情,需要学历和实力都拥有才能进到京东工作。

京东有多少员工

京东有40万人员工。在就业这块上,京东给出的数据也是十分的惊人。根据全国工商联发布的2021中国民营企业500强榜单显示,截至2020年底,京...
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