一、回顾董明珠拒绝哥哥走后门事情经历

当时董明珠是格力经营部部长，她哥哥让她帮着从公司批些空调，当时董明珠没有同意，她认为这是以权谋私，这样会不利于公司发展，后来她被踢出了族谱。

二、我认为她这种行为是对的

董明珠成长经历很艰难，她从一个销售商成长为今天格力老总，其中艰辛只有她自己知道，如果她不是这样铁面无私，她也不会走到今天，我们也看不到今天那个独立、成功女性。

我认为他哥哥就不应该走这样后门，既然是一个家庭，就应该支持妹妹事业，而不是给妹妹找麻烦，他们更不应该将董明珠踢出族谱，这是一种不尊重人行为。

再说了，董明珠被全国人民成为，给全国人民带来了很多实惠，家谱不承认也无所谓，只要大家承认就可以了。那些人就是自己私立得不到满足，就采用这种方式报复董明珠，我认为她家人太小心眼了。

将董明珠这么一个优秀人物踢出族谱是他们族人损失，族谱失去了一位这么杰出女性，他们会为自己行为后悔的。

三、为董明珠拒绝走后门行为点赞

董明珠是格力不仅是妹妹，她更是格力领导，她做出行为要经得起公司员工评价，她不给哥哥走后门就是维护了公司利益，我认为她行为非常正确。

这个时代就要公平竞争，不要因为和谁有关系，就靠着谁致富，那种拉关系走后门方式早就应该杜绝。一个人成功就要靠自己，董明珠成功靠家庭了吗？当然没有，那么她哥哥也不应该靠着她谋取私利。

董明珠靠着自己勤劳、肯干、踏实、努力获得了今天成功，我们为这位优秀女性点赞，希望格力公司给全国人民创造更多实用电器，希望董明珠身体健康。

  最近董明珠在参加节目的时候，讲述了自己的一段往事，这段往事也让董明珠被自己的亲人所唾弃，曾经拒绝帮助哥哥走后门，所以被哥哥踢出了家谱，两个人整整20年来没有过来往。

  董明珠，这个人相信大家都有所耳闻，凭借着一己之力，让格力电器股份有限公司从之前的默默无闻到现在的广为人知，当时董明珠还不是格力电器的董事长，但是对于她的哥哥来说，也算是身居要职，主管销售，是公司经营部的部长。

  而在当时一个经销商想要通过董明珠的哥哥联系到董明珠拿100万的货，董明珠的哥哥通过这单交易可以获得两三万元，在20年前两三万是一笔非常不小的数字。董明珠的哥哥，因为拒绝不了这么大的诱惑，所以联系了董明珠，希望她可以帮助开一下后门，其实这个事情对于当时担任经营部部长的董明珠来说，是一件可以自己决定的事情，但是董明珠却因为考核了这家经销商的人品，以及过往的销量，拒绝了哥哥的要求。

  而这件事情也导致董明珠的哥哥一气之下把她踢出了家谱，并且从此表示不会再认这个妹妹，两个人20多年没有联系，直到后来哥哥生病住院，两个人才重归于好。

  董明珠这样的做法，虽然有些铁血无情，但是在一个企业中，正是需要这样的管理者，不能利用这样的小恩小惠就抛弃一个企业的原则。

  董明珠在生活中是一个对自己要求特别严格的人，据了解，她30年来没有休过一天假，在面对顾客的时候，也能抛开私心，对自己的团队以100%的热情以及信任，这也是董明珠能够走向成功的主要原因。

董明珠拒绝帮哥哥走后门被踢出家谱，这样的家族其实不要也罢：

1、这件事情充分反映出了亲情之间最阴暗的一面；

2、企业并不是一个人的，货更不是自己的，所以要为大局负责；

3、面对任何人和事物，都要有自己的底线。

董明珠在一次演讲时提到自己被踢出家族的经历，其实回过头来看待这件事情，本身只是一件非常小的事。说白了就是一个经销商，想要通过董明珠的哥哥，以低于市场价的价格向格力拿货，并且须给其3%的利润。就当是这个电器紧俏的时代，3%的利润已经非常可观，董明珠的哥哥认为妹妹应该给自己这个面子，但是却被董明珠言辞拒绝，并且从根本上断了这个经销商的货。这一做法让哥哥颜面尽失，于是做出了绝交，并且将之踢出族谱的决定。结果就是哥哥与妹妹20年从未联系过，直到2015年哥哥被查出癌症，董明珠才再次与之相认，并且决定出资给哥哥治病。

一、任何事情都有自己阴暗和偏激的一面，亲情亦然

就因为妹妹不给自己拿货让自己颜面尽失，哥哥就把妹妹踢出族谱并且与之断交。这件事情恰恰反映出来了人性，或者说是亲情之间最阴暗、最偏激的一面。没有任何一条法律规定，亲友之间必须互相帮助，而我们亲戚之间互相扶持，互相帮助只是出于情感上的羁绊。也就是说，亲戚之间互相帮助是情分户，不帮助也是本分。

二、格力这艘大船需要一个强有力的掌舵者

短短二三十年的时间格力能发展到国内电器品牌的领军龙头企业，可以说离不开董明珠，这个强有力的掌舵者的帮助。同样格力铁律这四个字，在所有的电气行业中也有着响当当的名头。如果说所有人都想通过走后门的方式来拿货，那么格力的尊严和铁律将会变得一文不值。所以董明珠就算被踢出族谱也不会为自己的哥哥开这个后门。

三、这样的家族不要也罢

我们在面对任何人或任何事物的时候都应该坚守自己的底线。很多网友听到董明珠的演讲之后都表示有没有为哥哥考虑过？那么话说回来，哥哥当时又有没有为她考虑过呢？很显然是没有。所以说董明珠当时并非不愿为哥哥拿货，而是这件事触及了自己的底线，一旦发生，则会两两相害。

董明珠的家族之中出了她这样一位伟大的存在，但是他们非但不以董明珠为荣，反而对于董明珠的所作所为不理解、不支持，甚至厌恶和反对，从而将她踢出族谱，但以董明珠现在的成就和地位，就算将她踢出家族又能限制的了什么。所以这样的家族真的是不要也罢。

董明珠是新时代非常具有代表性的女企业家，她之所以能够做到现在这么成功，主要还是因为她的大公无私，并且很懂得职场当中什么事情该做什么事情不该做。就连自己的亲哥哥想要通过董明珠走后门的时候都被她给拒绝掉了，也正因为如此董明珠被哥哥给踢出了族谱。整整20多年的时间都没有认董明珠这个妹妹，好在如今兄妹两个人终于和解了。

哥哥意图走后门

在20多年以前董明珠还是一个普通的销售员，那个时候哥哥想要通过董明珠的关系去找她手底下的经销商拿一百多万元的货，并且还承诺会给董明珠几万块钱的报酬。在当时这个报酬的确是充满着诱惑力的，可是董明珠并没有被利益所冲昏头脑，而是当下就直接拒绝了哥哥。而且还把哥哥给批评了一顿，认为他这种做法是非常错误的。

董明珠严厉拒绝

随后董明珠又给那个经销商打电话，明确表示她绝对不会让自己的哥哥走后门，甚至还停掉了这个经销商所有的货。那个时候哥哥非常不理解董明珠，觉得她很无情，为什么帮助自己的亲哥哥这么一件小事都不行。因此哥哥便非常的生气，直接将董明珠的名字从族谱当中划掉了，而且还通知董明珠两个人以后没有必要再继续做亲戚了。

当年的做法是对的

如今20多年的时间过去了，哥哥终于理解了董明珠的苦楚。假如说当年的董明珠答应了哥哥，也许现在的她就没有这样的事业了。因此不管是自己非常的成功还是身边的亲戚很厉害，我们永远都不要想着去走捷径，这样的话也许会把自己给拖下水的，所以该拒绝的时候就要勇敢的去拒绝。

网上流传着关于董明珠被踢出族谱的报道，一时间引起了很多吃瓜群众的兴趣，大家可能第一想法是：董明珠这么成功的人也会被踢出族谱？肯定是骗人的吧，小编也刚开始也是这么认为的，毕竟董明珠也是非常成功的人士了，家族了出了一个这么出类拔萃、光宗耀祖的企业家和社会名人，怎么可能随便踢出族谱呢？

职场中能力和关系哪个最重要？

在工作场所，关系和能力同样重要。一般而言，能力确定您是否在该公司中，并且关系确定您可以进入这家公司的距离。你为什么这么说？

决定您已升级您的领导和公司人事部门。除了与人事部门的关系之外，您想要获得促销，更重要的是，与您的领导力保持良好的关系。因为即使你能达到标准，如果你看不到你和公司的人员，TA适应太糟糕了，你无法得到它。

该行业的分割导致了目前工作场所的几个人。一个人负责整个项目。一方面，由于公司的高水平需求不会让人控制一个项目，并且有许多项目成功。多个部门必须一起完成。

中国是一个私人社会，还要特别注意资格，代表业内，只能表明你在某个领域有一个深刻的成就，但你不会得到最高水平的公司。

例如，一个附着在骨骼的专业人员，买不起这个，瞧不起这一点。

我有一个是建筑工程绘图的朋友。他的工作报告一般都有很多专业的术语和精确数据。他告诉我，这是分公司的领导，所以他据报道，每次都报告了高级公司的相应部门。

但后来他的分支领袖在报告之前强制执行自己。朋友非常不满意领导。他看到每个修订也改变了一些非痛苦的链接，或者它已经改变了几个标点符号。

我和朋友笑话说标点符号也是报告的重要组成部分。结果，他只改变了他的白眼。

事实上，我也给了他一个白眼，这是我理解的高水平的专业人才，我自己的报告，别人符号无法改变。这是一个太强大，太自我，完全安装其他评论的大多数人的典型错误。

还有工作场所人们擅长人际关系的沟通。无论是在同事还是领导之间，它们都可以左右。同事和领导之间会有很多赞誉。随着时间的推移，它会觉得这种能力并不是那么重要，而且更多的是涉及职业。甚至误认为认为与人们沟通的能力本身就是这样。现实也将交换大量的表面风景。